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私は社会経験3年目ですが、転職経験2回しております。ベイクンさんの置かれている環境は正直言いまして良くないと思います。入社1年目は何もできないのは当たり前で、それをわかっていて会社は社員として受け入れるものです。それを土日返上で働けということは間違っていますし、帰り道泣くほどに辛い会社はベイクンさんのいるべき環境ではありません。私も出勤が嫌で泣いた経験もあります。一歩踏み出すだけで、環境は大きく変わりますし、転職サイトを見るなど行動することが今ベイクンさんのする大切な仕事だと思います。

ベイクンさんの詳細を読ませていただきました。どのような職種かはわからないですが、どの職種であれ、今の現状は相当厳しいものと思われます。
社会人一年目とのことですので、最初に就職された会社の方針が世の中の会社の方針と一緒と思われてしまいがちですが、そうではありません。
私ならベイクンさんの状況なら、周りからはもう少し我慢したらなど言われるとは思いますが、転職します。
ただし、私も何度か転職してるのですが、辛いかもしれませんが、出来るだけ次の転職先が決まってから、今の会社を辞められる事をお勧めします。
会社を辞めてから転職先を探すと早く次の転職先を決めないとと焦ってしまうからです。

コメント読ませていただきました。新入社員で入ったばかりだと一体何が正しいのか判断の基準がなくて難しいですよね。
でもまず言えることは、こちらが働く限り賃金をもらうのは労働者として当然の権利です。土日働いているのならその分は会社から給料としてもらうべきなので上司がそのように話すのであれば、人事の方に相談してみてはいかがでしょうか？
怒りをぶつけるのではなく、仕事をしていて辛いということや、土日で働いていることに対して疑問を思っているので教えてください。など相談すると良いかもしれません。
それでも上司と同じようなことで納得できないようであったら、転職を考えたほうがいいかもしれませんが、次の転職を考えるとせめて一年は頑張ったほうが、履歴書的にベターだと思います。